АО «Норильскгазпром» в числе победителей краевого смотра-конкурса

Награждение лауреатов ежегодного краевого смотра-конкурса «За высокую социальную эффективность и развитие социального партнерства» по итогам 2023 года состоялось в большом зале Правительства Красноярского края.

Конкурс проводится Министерством экономики и регионального развития Красноярского края. В нем принимают участие муниципальные образования и организации края. Участвуют предприятия всех отраслей и сфер деятельности. Среди них здравоохранение, образование, энергетика, сельское и лесное хозяйство, транспорт и дорожное хозяйство, промышленность. 

Цель конкурса — содействовать распространению положительного опыта в развитии социального партнерства в сфере социально-трудовых и связанных с ним экономических отношений.

В номинации «Организация Красноярского края высокой социальной эффективности и лучших достижений в сфере развития социального партнерства» «Добыча полезных ископаемых» «Норильскгазпром» занял второе место.

Награду получил заместитель генерального директора по геологии и разработке месторождений — главный геолог АО «Норильскгазпром» Геннадий Рязанцев. Он уверен, что эта победа заслуга всего коллектива.

На конкурсе оценивался уровень социальной эффективности и социального партнерства по 18 показателям.

— Работа по развитию социальной эффективности и партнерства ведется в «Норильскгазпроме» постоянно, — комментирует начальник управления кадровой и социальной политики АО «Норильскгазпром» Ольга Романчук, — на нашем предприятии положительная динамика отмечена практически по всем критериям. Возможно это стало решающим фактором для того, чтоб «Норильскгазпром» удостоили такой высокой награды. Стабильность — залог успеха. Наша цель — создание и поддержка оптимальных благоприятных условий труда для сотрудников. Это и поддержание позитивной атмосферы в коллективе, и социальный пакет, в который, как известно, входят обеспечение санаторно-курортным лечением, и социальная поддержка пенсионеров и ветеранов отрасли. Все эти и другие мероприятия позволяют формировать крепкий и стабильный коллектив, который обеспечивает бесперебойную работу предприятия.